El emprendedor extranjero que se plantea abrir un negocio en Estados Unidos puede sentir al principio un poco de vértigo por la lejanía con su país o por desconocimiento del mercado o del idioma. Sin embargo, esta sensación puede ir diluyéndose progresivamente si piensa que la implantación de una empresa en Estados Unidos implicaría exponerse a un mercado de 300 millones de habitantes, de los cuales más de 45 millones hablan español. Esto, además de otros beneficios como su menor nivel de impuestos.

En la era actual la mayoría de los países han visto como necesaria la protección de los trabajadores, razón por la cual han creado las leyes que consideran más apropiadas. El caso de México no es la excepción, por el contrario, cuenta con una serie de leyes totalmente proteccionistas para el trabajador, siendo las dos principales la Ley Federal del Trabajo y la Ley de Seguridad Social.

De estas dos  leyes, quizá la que busca una mayor protección a la calidad de vida del trabajador es la Ley de Seguridad Social. Este ordenamiento define la protección que recibirán los trabajadores en muchos de los momentos importantes de su vida.